Deine bisherige Berufserfahrung wird honoriert und als Überzahlung auf das Mindestentgelt von 3.200,00 Euro brutto (Vollzeitbasis) monatlich berücksichtigt.
Wer sind wir?
Die CURA Cosmetics Group ist ein werteorientiertes Unternehmen, das Verantwortung übernimmt für das Wohl seiner Mitarbeiter:innen, Kund:innen, Partner:innen sowie des Planeten. Wir wollen Schönheit und Wohlgefühl in das Leben vieler Menschen bringen. Mitarbeiter:innen, Parter:innen und alle, die mit der CURA in Berührung kommen, möchten wir inspirieren!
JOYFUL - INNOVATIVE - RESPONSIBLE - TOGETHER
In dieser neu geschaffenen Stabstelle innerhalb des Bereichs ERP, IT & Digitalisierung berichtest du direkt an unseren Vice President Finance & IT und treibst die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse aktiv voran - mit viel Gestaltungsspielraum, eigenen Ideen und echtem Impact.
Was bringst du mit?
ausgeprägtes ERP-Verständnis im Microsoft-Umfeld mit Blick für die strategische Weiterentwicklung digitaler Geschäftsprozesse
technisches Know-how in der Konzeption, Umsetzung und Optimierung von Datenintegrationsprozessen mit Fokus auf skalierbare Datenarchitekturen
(agile) Projektleitungskompetenz
Kommunikationsstärke, Resilienz und Überzeugungskraft
Erfahrung im Umgang mit Change Management
Was erwartet dich bei uns?
Dein Einsatz zählt | Bei uns gibt es eine finanzielle Prämie in Form eines 15. Gehalts sowie zusätzlich 1 Urlaubstag je 1000 Arbeitstage.
Eine ausgezeichnete Arbeitgeberin | Wir gehören zu den 5% der beliebtesten Unternehmen laut Kununu, sind eine familienfreundliche Arbeitgeberin und mit dem Kununu Award für Gehaltszufriedenheit ausgezeichnet.
Grow with us | Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz sowie handfeste Entwicklungs- und Aufstiegschancen. Sabbaticals sind für uns kein Fremdwort.
CURA Mind and Medicare| Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Darum hast du bei uns u.a. Zugang zu einem Betriebsarzt, einer vergünstigten Fitnessmitgliedschaft sowie zur mental Health Plattform OpenUp.
Wertschätzung und Du-Kultur | Wir haben Spaß am gemeinsamen, interdisziplinären Arbeiten auf Augenhöhe, stehen für Transparenz und gehen freundschaftlich miteinander um.
Vollwertiges Teammitglied ab Tag eins | Bei uns startest du mit einem warmen Welcome Day und wirst im Rahmen unseres Onboardings gezielt in die CURA Prozesse und Strukturen eingearbeitet.
Ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen und Verweilen | Arbeite in einem neuen, nachhaltigen und barrierefreien Firmengebäude am Fuße der Nordkette mit Kreativzonen und Dachterrasse.
Flexible Rahmenbedingungen | Bei uns gilt Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit und dank modernster Technik, bist du ausgestattet für Telearbeit und Workation.
Cura Mobility | Mit dem VVT-Jobticket oder mit einem FIRMENRADL– wir unterstützen dich nachhaltig auf deinem täglichen Weg ins Büro.
Auf dein Wohl | In unserer vorzüglichen Kantine wird dir viel Gutes um wenig Geld geboten.
Bring your Child to Work | In unserer betriebseigenen Kinderkrippe fühlen sich auch die kleinsten CURAs wohl.
Deine Rollen und Verantwortlichkeiten.
Konzeption & Weiterentwicklung: Du verantwortest die Konzeptionierung und sukzessive Optimierung unserer ERP-Gesamtlösung – mit Blick auf Effizienz, Skalierbarkeit und Integration in die bestehende Systemlandschaft.
Zukunft gestalten: Du planst zukünftige ERP-Erweiterungen, bewertest technologische Optionen und begleitest Auswahlprozesse.
Migration mit Methode: Du koordinierst unsere (Daten-)Migrationsprojekte strategisch – von der Planung über die Durchführung bis hin zur Qualitätssicherung – und stellst einen reibungslosen Übergang sicher.
Integrationsmanagement: Du betreust ERP-relevante Schnittstellen- und Integrationsprojekte in enger Abstimmung mit der IT, den Fachbereichen und externen Partner:innen. Dabei sorgst du für stabile Prozesse und klare Datenflüsse.
Vermittler:in: Du agierst als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und Implementierungspartner:innen, übersetzt Anforderungen in umsetzbare Konzepte und sorgst für reibungslose Abstimmungen auf allen Ebenen.
Deine bisherige Berufserfahrung wird honoriert und als Überzahlung auf das Mindestentgelt von 3.200,00 Euro brutto (Vollzeitbasis) monatlich berücksichtigt.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wir weisen darauf hin, dass die von dir übersandten Bewerbungsunterlagen ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens gespeichert und bearbeitet werden. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Unterlagen unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht.
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